Admissions

Nous évaluons la préparation aux études comme au travail.

Un étudiant Seine doit être prêt pour l’intensité académique, la responsabilité professionnelle, le feedback et l’amélioration continue. L’admission considère donc bien plus que les notes.

Processus fondateur

Cinq étapes transparentes

Les candidatures peuvent être recueillies pendant le développement des programmes, mais aucune inscription définitive n’est confirmée avant que le cadre juridique, de certification et de délivrance soit prêt.

01

Candidature

Coordonnées, formation, expérience, motivation et documents justificatifs.

02

Revue de préparation

Un responsable admissions vérifie le niveau académique, les besoins linguistiques et l’adéquation au modèle intégré au travail.

03

Entretien structuré

Un échange pratique sur les objectifs professionnels, la résilience, l’éthique et les environnements de travail préférés.

04

Décision conditionnelle

Les candidats adaptés peuvent recevoir une proposition conditionnelle soumise à la validation du programme et à la mise en relation employeur.

05

Contrat et inscription

L’inscription finale suit la confirmation de la qualification, du financement, du contrat employeur et des vérifications requises.

Ce que nous évaluons

Potentiel, preuves et comportement professionnel.

Fondation académique

Une qualification antérieure pertinente et la capacité à étudier au niveau visé.

Motivation professionnelle

Une raison crédible de choisir ce métier, au-delà du seul souhait de vivre en France.

Communication

Un niveau d’anglais suffisant pour le programme et la volonté de développer le français professionnel.

Préparation au travail

Fiabilité, ouverture au feedback, collaboration et respect des standards professionnels.

Réflexion appliquée

La capacité à relier les idées à des problèmes, clients, opérations et décisions réels.

Faisabilité juridique

Une voie réaliste vers les arrangements étudiants, d’apprentissage ou d’emploi nécessaires.

Profil indicatif d’admission

Pour les parcours MSc de 24 mois

  • Qualification de niveau Bachelor/Licence ou parcours équivalent
  • Anglais généralement de niveau B2 ou supérieur
  • Engagement à développer le français professionnel
  • Une expérience pertinente est valorisée mais pas toujours obligatoire
  • Disponibilité pour un programme intensif intégré au travail

Les exigences finales suivront la certification sélectionnée. Cette page ne remplace pas le règlement officiel du programme.

Financement et rémunération

Aucune promesse fictive à 500 €.

Lorsqu’un parcours en apprentissage s’applique, les étudiants sont salariés et la rémunération dépend de l’âge, de l’année du contrat et du cadre légal ou conventionnel applicable. Le financement employeur et le traitement des frais de formation seront publiés programme par programme.

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Prêt à commencer ?

Votre candidature peut débuter avant que tout soit décidé.

Présentez votre profil et votre parcours préféré. Nous distinguerons clairement l’intérêt, la revue conditionnelle et l’inscription définitive.

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